Audits nach DIN ISO 9001, 27001, audit berufundfamilie) Steuerung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Repräsentation der HR-Abteilung bei arbeitsgerichtlichen Terminen Enge Zusammenarbeit mit internen Gremien und Vertretungen Idealerweise Hochschulabschluss (z.
Eine anspruchsvolle Kombination aus strategischem und operativen Personalmanagement erwartet Sie. Auch Kandidaten mit erster Berufserfahrung im HR geben wir eine Chance. Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führen von Personal- und Bewerbungsgesprächen Erstellung aller relevanter Personaldokumente (z.B.
Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal.Freude an Lösungen von HR-Themen und proaktivem Einbringen neuer Ideen.Sehr gute Kenntnisse in MS-Office.Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Moderne Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien.Individuelle Entwicklungsperspektiven.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPDG-3756 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
#jointimpact #individualgrowth Deine Aufgaben: Übernahme von RecherchetätigkeitenMitwirkung bei der Beschaffung juristischer FundstellenUnterstützung in der Bibliotheks-Verwaltung Was wir bieten: Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem kommunikativen UmfeldVolle Integration im TeamEine internationale, kollegiale GemeinschaftKostenfreie Getränke und eine faire Vergütung Was Du mitbringen solltest: Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische FähigkeitenEin souveränes und selbstbewusstes Auftreten, Diskretion und LoyalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -2617
Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Bearbeitung der nachstehenden Aufgaben an den Standorten Regensburg Mitwirkung im Recruiting-Prozess sowie Verantwortung für die erste Kontaktaufnahme mit Bewerbenden Erstellung von Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben im Personalbereich Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung durch externe Partner Unterstützung bei der operativen Mitarbeiterbetreuung sowie bei der strategischen Personalplanung Mitarbeit bei der Reisekostenabrechnung Erster Ansprechpartner für Abteilungsleiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an selbstständigem Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive branchenorientierte Vergütung Volle soziale Absicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Besetzung für 20 - 25 Wochenstunden möglich Langfristige Perspektive durch Übernahme beim Kunden Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Stellenbeschreibung Für unseren namhaften Auftraggeber in Regensburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Sachbearbeiter (m/w/d) HR mit Tschechischkenntnissen in Teilezeit. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Bearbeitung der nachstehenden Aufgaben an den Standorten Regensburg und Pilsen Mitwirkung im Recruiting-Prozess sowie Verantwortung für die erste Kontaktaufnahme mit Bewerbenden Erstellung von Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben im Personalbereich Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung durch externe Partner Unterstützung bei der operativen Mitarbeiterbetreuung sowie bei der strategischen Personalplanung Mitarbeit bei der Reisekostenabrechnung Erster Ansprechpartner für Abteilungsleiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Tschechischkenntnisse erforderlich Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zwischen den Standorten Regensburg und Pilsen Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an selbstständigem Arbeiten Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive branchenorientierte Vergütung Volle soziale Absicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weihnachts- und Urlaubsgeld Persönliche Beratung und Betreuung Besetzung mit 20 - 25 Wochenstunden möglich Langfristige Perspektive durch Übernahme beim Kunden Aide PersonalService ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen für die Bereiche Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
All dies trägt dazu bei, dein Wohlfühl-Level bei Vector hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPPT-1287 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
All dies trägt dazu bei, dein Wohlfühl-Level bei Vector hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-1771 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-2789 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPDG-3753 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-3803 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPPT-3819 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPES-3821 Katrin Renschler : +49 711 80670-4235 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPND-3823 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
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Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: POECS-3796 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
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All dies trägt dazu bei, dein Wohlfühl-Level bei Vector hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPND-2649 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPES-2788 Katrin Renschler : +49 711 80670-4235 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
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Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-3791 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Zur Verstärkung unseres internen Recruiting-Teams am Standort München suchen wir ab sofort mehrere WAS DU ALS RECRUITER/IN BEI UNS MITBRINGEN SOLLTEST Erfahrung im Personalwesen oder eine passende Aus-/Weiterbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personaldisponent/in; HR-Manager/in etc.) Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung "on the Job" Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team Regelmäßige Firmenevents Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Gern stimmen wir die für dich passende Aufgabenverteilung gemeinsam ab. Dein Ansprechpartner: Adrian Bazzini HR Manager Tel: +49 (0)89 641 808 - 0
Gerne auch wenn Sie sich unsicher sind, ob Sie alle Anforderungen erfüllen - wir stimmen die für Sie passende Aufgabenverteilung gemeinsam ab. Ihr Ansprechpartner: Adrian Bazzini HR Manager Tel: +49 (0)89 641 808 - 0
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.
Strategisches Personalcontrolling zur Einhaltung des jährlichen Studenten-Budgets Zeit- und Stammdatenpflege im SAP HR Konzeptionelle Mitarbeit in übergeordneten HR-Projekten (z.B. Mitarbeiterbindung, Personalmarketing, usw.) Dein Profil Hochschulstudium im Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement o.ä.
Du arbeitest eng mit dem Bereichsleiter und CFO zusammen und legst mit uns den Grundstein für die Skalierung von INERATEC in einem dynamischen, internationalen und innovativen Umfeld. #sort: 140#HR# Erstellung der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Abschlüsse nach HGB und IFRSErstellung des Konzernabschlusses nach HGB und IFRS Reporting & Analyse: Erstellung eines aussagekräftigen Reportings für Management und Investoren inklusive Plausibilitätsprüfung von KennzahlenWeiterentwicklung der Buchhaltungsstruktur- und Prozessen in SAP Business by Design Schnittstelle zu ausgewählten Stakeholdern: Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken; enge Zusammenarbeit mit Controlling und anderen FachbereichenCompliance & Internal Controls: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Reporting-Standards von internationalen InvestorenMehrjährige Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter oder Senior/Group Accountant in einem mittelständischen Konzern oder stark wachsenden Unternehmen im internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRSErfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und Konsolidierungstools (SAP ist ein Plus)Proaktive, hands-on Arbeitsweise und Begeisterung für dynamische Strukturen.Erfahrungen im Anlagenbau, der Chemie- oder Energiebranche sind ein PlusSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEin stark wachsendes Start-Up mit einer klaren MissionFlache Hierarchien und eine offene UnternehmenskulturFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit hybrid oder mobil zu arbeitenViel Platz für Eigeninitiative/Gestaltungsspielraum sowie persönliche und fachliche WeiterentwicklungAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenBetriebliche Altersvorsorge und eine Bezuschussung zur BerufsunfähigkeitsversicherungFitnessstudio-KooperationKostenlose Getränke & SnacksAttraktive Gesundheitsangebote am Puls der Zeit
Du sorgst für den reibungslosen Ablauf des Bürobetriebs und trägt zur Verbesserung der Unternehmensabläufe und des täglichen Betriebs bei. #sort: 250#HR# Erste Ansprechperson vor Ort sowohl persönlich als auch telefonisch und per E-MailBesuchsplanung und Empfang der Besucher*innen inkl.
TestfallentwicklungSteuerung projektbezogener Kommunikationsaufgaben, enge Abstimmung mit Projektmitgliedern und Aufbau einer starken KundenbeziehungImplementierung geeigneter IT-Lösungen in Abstimmung mit den jeweiligen FachbereichenDu bringst ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit.Du verfügst über umfassende Kenntnisse in SAP S/4HANA Finance, einschließlich FIORI.Du hast breite Erfahrung in der Implementierung, im Customizing und in der Betreuung des SAP‑FI‑Moduls.Du bist sehr erfahren im Finance‑Modul.Du hast ein tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse und bringst gerne neue Impulse zur Prozessoptimierung ein.Du warst bereits in verschiedenen IT‑Projekten eingebunden, idealerweise im Produktionsumfeld.Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch und zeichnest dich durch eine starke Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz aus.Du hast Erfahrung im Umgang mit Atlassian JIRA & Confluence (optional).Spannende Aufgaben in einem innovativen und internationalen ArbeitsumfeldEine offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie ein gutes ArbeitsklimaIndividuelles Onboarding und strukturiertes TrainingsprogrammAttraktives Vergütungspaket, ergänzt durch zahlreiche ZusatzleistungenHome-Office-RegelungMöglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungKostenlose Getränke: Kaffee und TeeZentrale Lage im Herzen der Hamburger InnenstadtAlexander Groebe HR Business Partner LINDAL Group Holding GmbH Brandstwiete 1 20457 Hamburg
Gerne auch wenn Sie sich unsicher sind, ob Sie alle Anforderungen erfüllen - wir stimmen die für Sie passende Aufgabenverteilung gemeinsam ab. Ihr Ansprechpartner: Adrian Bazzini HR Manager Tel: +49 (0)89 641 808 - 0
Gerne auch wenn Sie sich unsicher sind, ob Sie alle Anforderungen erfüllen - wir stimmen die für Sie passende Aufgabenverteilung gemeinsam ab. Ihr Ansprechpartner: Adrian Bazzini HR Manager Tel: +49 (0)89 641 808 - 0
Parkplätze vor Ort Arbeiten miteinander und auf Augenhöhe sowie eine stete Weiterentwicklung Gern möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf ein Kennenlernen Klöpferholz GmbH & Co.KG Dörte Metze Leitung HR - Personalentwicklung, Rekrutierung Schleißheimer Straße 104, 85748 Garching www.Kloepfer.de Mit Klöpfer klappt’s.
Eigenständige Recherche, Erstellung und redaktionelle Pflege von Inhalten (Beiträge, Texte, Bilder, Videos, Unterlagen, usw.), u.a. auch mit unserem Kommunikationsteam sowie externen Agenturen Enger Austausch mit den Mitarbeitern unserer Standorte, auch durch regelmäßige Termine vor Ort (Schulungen, Veranstaltungen, Abstimmungen) ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Kommunikation, Marketing, Betriebswirtschaft, Technik, Handwerk oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation oder einer ähnlichen Position (Agentur, PR, Vertrieb, Projektmanagement, Service, HR, etc.) Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten sowie Freude am Aufbau von Netzwerken Begeisterung für das Handwerk und die darin tätigen Menschen Führerschein Klasse B Gute MS Office Kenntnisse und Verständnis der aktuellen Informationstechnologien ------ Das bieten wir Dir Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m.
Strategisches Personalcontrolling zur Einhaltung des jährlichen Studenten-Budgets Zeit- und Stammdatenpflege im SAP HR Konzeptionelle Mitarbeit in übergeordneten HR-Projekten (z.B. Mitarbeiterbindung, Personalmarketing, usw.) Dein Profil Hochschulstudium im Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement o.ä.
CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG Personalabteilung Holtumsweg 26 47649 Weeze E-Mail: hr-ccwest@chefsculinar.de
Deine Aufgaben als Personalsachbearbeiter (m/w/d): Bearbeitung administrativer HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie der Personalakten Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit dem Lohnsteuerbüro Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder PersonalsachbearbeitungSicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen, DATEV Kenntnisse wünschenswertStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Personaldaten Das erwartet dich: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Homeoffice Unbefristete Festanstellung direkt beim Kundenunternehmen Deutschlandticket, Jobrad und zusätzliche UrlaubstageKostenfreie Getränke und Snacks (Obst, Süßes, Eis, etc.) für den täglichen Energieschub Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Wir freuen uns auf dich: Klingt interessant?
CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG Personalabteilung Holtumsweg 26 47649 Weeze E-Mail: hr-ccwest@chefsculinar.de